วันศุกร์ที่ 13 มกราคม พ.ศ. 2555

PA712 การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ อ.บุญยง ชื่นสุวิมล

PA712 การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์  Human Resource Development
การพัฒนาสังคม หมายถึง การทำให้เจริญ (พจนานุกรมฉบับราชบัณฑิตฯ 2525)การเปลี่ยนแปลงไปในทางที่ดีขึ้น  ความหมายตามนัยอื่น เช่น การทำให้ GDP สูงขึ้น หมายถึงรายได้ประชาชาติต่อหัวสูงขึ้นนั่นเอง
1950-60         -  ใช้ศก.นำการพัฒนา
-      GNP = gross national product.
-      Un & lewis “สิ่งที่เราสนใจคือการเจริญเติบโต ไม่ใช่การกระจาย
-      วัดได้ (ตัวเลข) และต้องการพัฒนาอุตสาหกรรม
1960             -  สังคมถูกละเลย เกิดความยากจนหลายพื้นที่ เกิดประชาชนชายขอบ
-      1962 EC0SOC ของ UN ประกาศบูรณาการ + เศรษฐกิจ + สังคม
-      Robert S.Mcmamara ประธาน ธนาคารโลก “อัตราการโตสูงขึ้น การพัฒนาช่วงแรกไม่ได้ก้าวอย่างน่าพอใจ”
1970             -  Un เสนอ Unified approach
                   -  เน้น สังคมกับเศรษฐกิจ คือ
1.       ไม่ให้ประชาชน ถูกละเลย
2.       ปรับปรุงโครงสร้างเอื้อพัฒนาเศรษฐกิจ
3.       เท่าเทียมกันทางสังคม
4.       สร้างศักยภาพมนุษย์ สร้างโอกาสทำงานซับซ้อนเกินไป ไม่อาจดำเนินการได้
1975             -  ILO (International Labour Organization)องค์การแรงงานระหว่างประเทศ ที่เกี่ยวกับสิทธิแรงงานสำคัญ 4 ประเด็นใหญ่ คือ 1 เรื่องของการไม่ให้ใช้แรงงานภาคบังคับ
2 การไม่ใช้แรงงานเด็กอย่างไม่ถูกต้อง 3 การเคารพและยอมรับในสิทธิในการรวมตัวกัน และเจรจาต่อรองของคนงาน  และ 4 การไม่เลือกปฏิบัติ
-      ความจำเป็นพื้นฐาน Basic need
-      เกิดความยากจนสัมบูรณ์ Absolute Poverty ใน 2/5 ของประชากรโลก
1980             -  ยุค  NICS
                   -  ยุคหลงทาง
                   -  4 เสือแห่งเอเชีย คือ สิงคโปร์ เกาหลีใต้ ไต้หวัน และฮ่องกง
                   -  เกิดความซับซ้อนทางความคิด
                   -  ยุค 1990 เกิดวิกฤตต้มยำกุ้ง Crisis Tomyamkoong
                   -  ไทยเป็น NAC New Agricultural Country
1990             -  แนวพัฒนาใหม่ ซีกโลกเหนือใต้
                   -  ซีกโลกเหนือ Redevelopment ได้แก่ us Russia Spain swiss austria Poland
                   -  RECYCLE โรงงานนิวเคลียร์ โรงงานอุตสาหกรรมปล่อยมลพิษ ไปยังประเทศโลกที่  
   สาม เช่นกากนิวเคลียร์ สินค้าขายไม่ออก
                   -  ซีกใต้  (ความทันสมัย การทำสงครามกับความยากจน มักจะเป็นคนจนมากกว่า)
New Common
-          วิถีรวมใหม่ วัฒนธรรมชุมชน + ความทันสมัย
-          ต้องการออกจากโซ่ทางเศรษฐกิจ การตลาด เน้นการจัดความสัมพันธ์ทางสังคม สาธารณสุข การผลิต บริโภค

UNDP โครงการพัฒนาแห่งสหประชาชาติ
          การพัฒนามนุษย์ สร้างดัชนีการวัดประเทศที่พัฒนาแล้ว = บรรทัดฐาน เช่น อัตราการเกิด ตาย อัตราการไม่รู้หนังสือ
สรุป

-          ปี 1960 ประเทศในซีกโลกเหนือรวยกว่าใต้  20 เท่า
-          ปี 1980 ประเทศในซีกโลกเหนือจนกว่าใต้  46 เท่า
-          ฝ่ายเหนือคุมเทคโนโลยีก้าวหน้า
-          วิถีเก่าถูกทำลาย วิถีใหม่ไม่เกิดขึ้น
-          ประชาชนแปลกแยก
-          Westernization มาตรฐานเดียว
-          ทำลายความหลากหลาย 

1.       สหรัฐกับประเทศอุตสาหกรรมอื่นๆ ได้ยืนอยู่ตรงจุดสุดยอดแห่งวิวัฒนาการทางสังคมในปัจจุบัน
-          Usa เหนือกว่าใครในด้านเทคโนโลยี
-          ผลการพัฒนา คือเราบริโภคสิ่งของ 1 ปี เท่ากับโลกต้องใช้เวลาสะสม 1 ล้านปี
-          การพัฒนาทำให้เกิดขยะมลพิษขนาดมากกว่า 5-6 เท่าของขนาดโลกถึงจะฝังหมด
-          ดังนั้นประเทศที่พัฒนาแล้วทั้งหลายจึงไม่ใช่ต้นแบบการพัฒนา คือเป็นการพัฒนาผิดรูปแบบ
2.       ความคิดทรูแมน = การเสนอระเบียบโลกใหม่  โดยมีสหรัฐเป็นผู้นำ
-          แต่ ประเทศนอกทุนนิยมที่สร้างระบบอุตสาหกรรมของตนสำเร็จคือ โซเวียต  ทั้งๆที่ ทรูแมนเรียกร้องให้ประเทศกำลังพัฒนาร่วมต่อสู้มาถึง 40 ปี
-          หมดยุคแบ่งลัทธิ และของทรูแมน กลายเป็นยุค รวยกับจน
-          เป้าหมายการพัฒนาเปลี่ยนเป็นป้องกัน เช่น การสกัดแรงงานประเทศยากจน การสกัดมิให้สงครามภูมิภาคขยายตัว
3.       การพัฒนาทำให้โลกเปลี่ยนไปแต่มิใช่ความแนวคิดของทรูแมน  ปรากฏเป็นความผิดพลาดในระดับโลก
4.       มีการตั้งข้อสังเกตที่ว่า การพัฒนาเป็นความคิดที่ผิดพลาดมาแต่ต้น ไม่ใช่เกิดจากความล้มเหลวของการพัฒนาแต่มาจากความสำเร็จ
-          ประเทศที่พัฒนาอย่างสมบูรณ์ไม่มีใครเคยเห็น
-          ทุกชาติต่างพัฒนาโดยเอาแบบอย่างจากประเทศตะวันตก westernization
-          ทุกประเทศต่างพัฒนาอย่างคล้ายคลึงกัน มาตรฐานเดียวกัน จึงส่งผลต่อจิตสำนึกทางสังคม
-          เกิดการแพร่กระจายทางวัฒนธรรม ทำลายทางเลือกที่ดีมั่งคงทางสังคมต่างๆ
-          สังคมอุตสาหกรรมที่มุ่งขยายตัว ทำลายความสามารถของมนุษย์ที่จะตอบสนองการท้าทายใหม่ๆของโลก
-          ด้อยพัฒนา  ของ  ทรูแมน ไม่ชัดเจนคลุมเครือ ไม่แพร่กระจายถึงแม้เจตจำนงดี 

เครื่องชี้วัดการพัฒนา
          ทศวรรษ 1950
-          มุ่งศก.ตามตะวันตก
-          เครื่องชี้ ใช้ GNP
-          มุ่งเน้นอุตสาหกรรมความทันสมัย
-          ไม่ใช่ความต้องการประชาชน
GNP หมายถึง

1.       สินค้าบริการที่ดี มูลค่าขั้นสุดท้าย Market Value
2.       ประชาชน ประเทศผลิตในระยะ 1 ปี รวมนอกอาณาเขตประเทศ
3.       ก่อนหักค่าเสื่อม
Market Value หมายถึง สินค้าบริการที่มีและไม่มีในท้องตลาด เช่น ข้าวที่บริโภค บ้านที่อยู่อาศัย 

          ทศวรรษ 1960
-          การพัฒนาหมายถึง ความกินดีอยู่ดีของประชาชน แต่ปัญหาคือความหมายกว้างเกิน
-          ประเทศไม่ใช่อุตสาหกรรม ตามประเทศอุตสาหกรรมไม่ทัน
สรุป 1950-1960
          การพัฒนาไม่ประสบผล แม้ตัวเลขโดยรวมจะโตก็ตาม

1970

-          จัดตั้งมหาวิทยาลัยสหประชาชาติ UN.U
-          เริ่มโครงการ การพัฒนามนุษย์และสังคม
-          ปี 76 ประชุมผู้เชี่ยวชาญนานาชาติ
-          เริ่มโครงการ GPID (Goals , Processes and Indicator of development)
-          เครื่องชี้วัดสังคมระดับนานาชาติเกิดขึ้น

Joseph R. Goeke 1971
-          เครื่องชี้ถูกละเลย เช่น สุขภาพสังคม ความเข้มแข็งทางการเมือง บรรยากาศทางธุรกิจ นิเวศ ความพอใจทำงาน เยาวชน ศาสนา
1974

-          Organization for Economic Cooperation and development (OECD) คือองค์การเพื่อความร่วมมือทางเศรษฐกิจและการพัฒนา  สร้างเครื่องชี้วัด คือ ความกินดีอยู่ดี
-          ผู้เชี่ยวชาญพูดพัฒนามนุษย์มากกว่าเครื่องชี้วัด
-          เครื่องชี้วัดกลายเป็นน่าสนใจ
-          เป็นเครื่องมือปรับปรุงแผน รัฐ-เอกชน
1976
-          อังกฤษ ฝรั่งเศส แคนาดา สหรัฐ และนอร์เวย์ 5 ประเทศ สร้างเครื่องชี้วัด ประกอบด้วยปัจจัยดังนี้ คือ
1.       ประชากร
2.       การศึกษา
3.       การจ้างงาน
4.       รายได้
5.       สุขภาพ
6.       ที่อยู่อาศัย
7.       ความปลอดภัย
8.       นันทนาการ
1978

-          Dept. of Commerce Bureau of Census(US.) พบว่าชาวอเมริกา ให้คุณค่า
1.       การมีสุขภาพดี
2.       ชีวิตครอบครัวมากว่า เงิน ทางเพศ งาน
3.       ความสงบทางจิต
-          ชาว USA 33% ชีวิตรู้สึกสบาย มาพอใจบริการสาธารณะและนักการเมือง


แผน 3 (2515-2519)

-          ใช้ชื่อ แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ
-          วิกฤต Oil shock น้ำมันขึ้น 4 เท่า
-          เศรษฐกิจซบเซาทั่วโลก
-          เกิด 14 ตุลา 16 -  6  ตุลา 19(รัฐประหาร ธานิน  ไกรยวิเชียร)
-          การลงทุนต่างประเทศลดลง
เป้าหมายแผน 3
-          วางแผนครอบครัว  ครั้งแรก
แผน 4 (2520-2524)

-          ยุครัฐบาลเกรียงศักดิ์  ชมะนันท์
-          เป้าหมาย – ฟื้นฟูศก.
-          เกิดความขัดแย้งระหว่างชาวนาไร่กับนายทุน
-          ตั้งสหภาพต่อรองนายทุน
-          เกิดนโยบาย 66/23 และ 66/24
แผน 5 (2525-2529)

-          เกิดรัฐบาลเปรม ประชาธิปไตยครึ่งใบ

แผน 6 (2530 – 35)
-          เกิดรัฐบาลชาติชาย “ปลาไหลใส่สเก็ต ชุบจาระบี
-          ปัญหา ความเสื่อมทรัพยากรและสิ่งแวดล้อม
-          เศรษฐกิจขยายตัว 11.7 % 3 ปีซ้อน
-          สัดส่วนอุตสาหกรรมมากกว่าเกษตรกรรม ครั้งแรก

ประเทศไทย  ท่านคิดว่าประเทศไทยพัฒนาแล้วหรือยัง
ก่อนอื่นต้องเข้าใจในลักษณะของประเทศที่พัฒนาแล้ว สำหรับประเทศที่พัฒนาแล้วจะมีแนวทางการพัฒนาที่สอดคล้อง
กับทฤษฎี Modernization ของ Huntington ที่มุ่งเน้นการพัฒนาในด้านต่างๆ ดังนี้
1. ด้านเศรษฐกิจ
- เน้นการสร้างประเทศให้เป็นประเทศอุตสาหกรรม
- เพิ่มความเจริญเติบโตของ GDP
- เกิดเครือข่ายทางเศรษฐกิจ
- ส่งเสริมการลงทุนจากต่างประเทศ
2. ด้านสังคม
- เครื่องจักรมีบทบาทแทนแรงงาน
- อัตราการเกิดการตายลดลง
- ชายและหญิงมีความเท่าเทียมกัน
- ค่านิยมมีการเปลี่ยนแปลง
3. ด้านการเมือง
- ส่งเสริมการมีส่วนร่วมของประชาชน
4. ด้านความรู้
- ก้าวทันข้อมูลข่าวสารในยุคโลกาภิวัตน์
จากแนวคิดการทำให้ประเทศมีความทันสมัย หากนำประเทศไทยมาเปรียบเทียบ พบว่า มีความสอดคล้อง
กับทฤษฎีดังกล่าว โดยพิจารณาจากแผนพัฒนาฯซึ่งแสดงแนวทางการพัฒนาประเทศไทยว่ามีการพัฒนาในด้านต่างๆ
ดังนี้
1. ด้านเศรษฐกิจ
- มีการจัดทำแผนพัฒนาเศรษฐกิจฯเพื่อเป็นวางแผนการพัฒนาประเทศอย่างเป็นระบบ จะเห็นได้ว่า
แผนพัฒนาฯ ฉบับที่ ๑ มีเป้าหมายการพัฒนาที่เน้นการเพิ่มผลผลิต และส่งเสริมอุตสาหกรรม และผลที่ได้รับคือ GDP
เท่ากับ 7.3 ถือว่าเศรษฐกิจมีความเติบโตในระดับดี
- มีการรวมกลุ่มทางเศรษฐกิจ เช่น อาเซียน โอเปค เพื่อสร้างความร่วมมือระหว่างประเทศและส่งเสริม
การลงทุนจากต่างชาติ
2. ด้านสังคม
ในช่วงแรกใช้คำว่า แผนพัฒนาเศรษฐกิจต่อมาได้มีการเพิ่มคำว่า สังคมลงไปกลายเป็นแผนพัฒนา
เศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ แสดงว่ามีการให้ความสำคัญในการพัฒนาสังคมควบคู่ไปกับการพัฒนาเศรษฐกิจ เช่น
ส่งเสริมด้านสุขภาพ การศึกษา สาธารณูปโภค เป็นต้น
3. ด้านการเมือง
- มีการพัฒนาการเมืองให้มีความเป็นประชาธิปไตยมากขึ้น
4. ด้านความรู้
- มุ่งสร้างประเทศให้เป็นสังคมแห่งการเรียนรู้ตาม พ...การศึกษาแห่งชาติ พ.. 2542 ที่ส่งเสริมให้มี
การศึกษาตลอดชีวิต
จากที่กล่าวมาข้างต้นจะเห็นว่าแนวทางการพัฒนาประเทศไทยในภาพรวมมีการปรับปรุงให้มีความทันสมัย
ในทุกๆด้าน แต่ผลที่ได้รับจากการพัฒนากลับไม่ได้มีแต่ความเจริญเพียงอย่างเดียวกลับพบว่ามีผลกระทบที่ตามมาด้วย
ดังนั้น การจะกล่าวว่าประเทศไทยเป็นประเทศที่พัฒนาแล้วดูจะมีความขัดแย้งกับความหมายของการพัฒนา ที่มี
ความหมายว่า การเปลี่ยนแปลงไปในทางเจริญทั้งทางด้านเศรษฐกิจ การเมือง สังคม และวัฒนธรรม แต่ในความเป็น
จริงกลับกลายเป็นว่ามีความเจริญเติบโตทางเศรษฐกิจเพียงมิติเดียว หรืออาจกล่าวได้ว่ามีความร่ำรวยแต่ความสุข
ลดลง ซึ่งการพัฒนาของประเทศไทยที่ผ่านมาพบว่ามีผลกระทบที่ตามมาดังนี้
1. ด้านสังคม
- เกิดความเหลื่อมล้ำทางรายได้ เนื่องจากสังคมไทยมีการเปลี่ยนแปลงจากสังคมเกษตร กลายเป็น
สังคมอุตสาหกรรม ทำให้ผู้ที่มีทุนคือผู้ที่ได้เปรียบทางเศรษฐกิจ จนเกิดปัญหาความแตกต่างทางชนชั้นระหว่างคนรวย
กับคนจน และเป็นสิ่งสะท้อนว่าสังคมไทยมีแต่ Growth แต่ไม่มีการ Distribution ทำให้เกิดสภาวะ รวยกระจุก
จนกระจาย ซึ่งสถานการณ์เช่นนี้ส่งผลกระทบต่อคุณภาพชีวิตของประชากร
2. ด้านวัฒนธรรม
- วัฒนธรรมไทยกำลังเลือนหายเนื่องจากประเทศมีทิศทางการพัฒนาตามแบบตะวันตก จึงมีค่านิยมใน
วัฒนธรรมตะวันตก ทำให้เกิดการพัฒนามาตรฐานเดียวลดความหลากหลายของวัฒนธรรมท้องถิ่นที่ควรแก่การอนุรักษ์
3. ด้านการเมือง
- แม้ประเทศไทยจะมีการปกครองแบบประชาธิปไตยตั้งแต่มีการปฏิวัติการปกครอง พ.. 2475 แต่
การเมืองก็ยังไม่เสถียรภาพ ทำให้มีการเปลี่ยนแปลงรัฐบาลและรัฐธรรมนูญบ่อยครั้ง จนกระทั่งในปัจจุบันก็ยังพบว่ามี
ความขัดแย้งทางการเมือง อันเนื่องมาจากความแตกต่างทางชนชั้น มิใช่ ความแตกต่างทางอุดมการณ์
4. ด้านสิ่งแวดล้อม
- มีการทำลายสิ่งแวดล้อมทำให้เกิดปัญหาต่อระบบนิเวศน์ ส่งผลต่อสุขภาพและวิถีชีวิตของประชากร
จากที่กล่าวมาทั้งหมดแสดงให้เห็นแนวทางการพัฒนาประเทศไทยตั้งแต่เริ่มทำแผนพัฒนาฯ ฉบับที่ ๑ ถึงปัจจุบัน พบว่ามีทั้งความเจริญและผลกระทบต่างๆ ซึ่งน่าจะเป็นข้อมูลให้ทุกท่านสามารถตัดสินใจได้ว่า ประเทศไทยพัฒนา หรือ ยังไม่พัฒนา ทั้งนี้ขึ้นกับความคิดเห็นของแต่ละท่าน โดยมีเหตุผลเพิ่มเติมเพื่อให้คำตอบดูน่าเชื่อถือ 

ประเทศญี่ปุ่น
Q: จากการพัฒนาของประเทศญี่ปุ่น ทำให้ปัจจุบันประเทศญี่ปุ่น รวยหรือจนความคิดของนักศึกษา? โดยให้หา
ทฤษฎีและเหตุผลสนับสนุน
แม้ปัจจุบันประเทศญี่ปุ่นจะมีGNPสูงเป็นอันดับ2ในโลกซึ่งให้ให้ประเทศต่างๆมองเห็นถึงความร่ำรวยมั่งคั่ง
ของญี่ปุ่นแต่ในความเป็นจริงแล้วข้าพเจ้าคิดว่าประเทศญี่ปุ่นเป็นประเทศที่มีความยากจนแอบแฝงอยู่ โดยใช้ทฤษฎี
ศักยภาพการพัฒนาและการแพร่กระจาย ช่วยวิเคราะห์
ทฤษฎี ศักยภาพการพัฒนาและการแพร่กระจาย มีปัจจัย 6 ประการ
1. ทรัพยากรธรรมชาติ ถ้ามีมากการพัฒนาก็จะสูง ลดการพึ่งพา แต่ ญี่ปุ่นไม่มี ต้องพึ่งพาจากต่างประเทศเช่นในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ ปัจจัยในข้อนี้มีวามสำคัญที่สุดในการพัฒนา
2. ทรัพยากรมนุษย์ โดยเฉพาะวัยแรงงานถ้ามีมากศักยภาพสูง แตญี่ปุ่นประชากรวัยชรามีสูง แก่แต่ไม่ตาย
3. องค์กรสังคม มีพรรคการเมืองดีมีประสิทธิภาพ ปัจจุบันเป็นพรรคฝ่ายค้านมาบริหารประเทศขาดทักษะประสบการณ์
4. ผู้นำ ผู้นำคนเยอะ กลุ่มคนทำงานใหญ่ ญี่ปุ่นคนทำงานเป็นทีม
5. การติดต่อ ญี่ปุ่นมีการติดต่อสื่อสารที่ดีมีศักยภาพ
6. การศึกษาฝึกอบรม ญี่ปุ่นมีการศึกษาฝึกอบรมที่ดี ญี่ปุ่นขาดทรัพยากรธรรมชาติ และทรัพยากรมนุษย์ที่เป็นปัจจัยที่สำคัญที่สุดในการพัฒนา
ปัจจัยที่แสดงถึงความยากจนของญี่ปุ่น
ประเทศญี่ปุ่นมีประชากร 120 ล้านคน แต่มีพื้นที่น้อยเป็นหมู่เกาะ ทำให้แสดงถึงความแออัดของ
ประชากร
ประชากรของประเทศญี่ปุ่น มีสัดส่วนวัยชราค่อนข้างเยอะ เมื่อเทียบกับประชากร และด้วยญี่ปุ่น
เป็นรัฐสวัสดิการ ทำให้วัยแรงงานมีภาระมากขึ้นต้องทำงานมากขึ้น
สภาวะแวดล้อมมีปัญหาจากอดีตถึงปัจจุบัน เช่นโรค อิไตอิไต ที่เกิดจากการบริโภคน้ำเหมืองแร่
โรคมินามาตะ เกิดจากสารปรอท และมนุษย์ปรมาณูจาการรั่วไหลของกัมมันตรังสีทำให้เกิดการเลือกปฏิบัติ
ประเทศญี่ปุ่นไม่มีทรัพยากรเป็นของตนเอง เปรียบเหมือนซูโม่ตัวใหญ่บนรองเท้าบัลเลย์คู่เล็ก มี
การพึ่งพาการค้า ต่างประเทศ เช่น USA ถึง25%
                   การดำรงชีวิตไม่สมดุลกับการผลิต สิ่งที่เป็นวัตถุเปลี่ยนแปลงเร็วกว่าสิ่งที่ไม่ใช่วัตถุ เมืองเปลี่ยนแปลงเร็วกว่าชนบท
อุตสาหกรรมของญี่ปุ่นมีลักษณะ โครงสร้าง 2 ชั้น คือ บ.ยักษ์ กับ บ.SMEs แสดงถึงความด้อย
พัฒนา และรัฐบาลส่งเสริมแต่บ.ยักษ์ ละเลย บ.SMEs
ค่าแรงสูง ส่งผลต่อค่าครองชีพสูง
การระบายน้ำและส้วมเทียบเท่าประเทศกำลังพัฒนา
ปัญหาที่อยู่อาศัยยิ่งเมืองใหญ่ห้องยิ่งเล็กมากๆ ราคาที่ดินเพิ่มขึ้นทุกปี ทำให้บ้านมีราคาแพงมากแม้
คนญี่ปุ่นจะทำงานอย่างบ้านคลั่ง ทุ่มเทเท่าไหร่แต่งานที่ทำก็ไม่สามารถให้คนทั่วไปมีบ้านได้ ไม่สามารถผ่อนให้หมดได้ในรุ่นเดียว บ้านมีเพียง 2 ห้องนอนเท่านั้น คือ ห้องครัว และห้องนอนทำให้เมื่อชรา ไม่สามารถอยู่กับลูกได้
จากปัจจัยที่กล่าวมาแสดงให้เห็นถึง ความยากจนของคนญี่ปุ่น ซึ่งแม้ ญี่ปุ่นจะมีGNP ที่สูงติดอันดับ 2 ของโลก แต่คนญี่ปุ่นไม่ได้มีความสุข หรือมีปัจจัยพื้นฐานของชีวิต ที่พร้อมสมบรูณ์

Pa 712 human resource development

การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ อ.ชลิดา  ศรมณี
 ทรัพยากรมนุษย์ Human resources คือ ผลรวมของความรู้ ความชำนาญ ความถนัดของประชากรทั้งหมดในประเทศ  ดังนั้น ทรัพยากรมนุษย์ คือ ผลรวมทั้งปริมาณและคุณภาพ
 สรุปเนื้อหาสาระเกี่ยวกับมนุษย์
          ตั้งแต่เกิด  จน  ตาย  ทุกเพศทุกวัย
เพื่อพัฒนาทั้ง
Ø ปริมาณ คือ จำนวนและการกระจายของประชากรและกำลังงาน
Ø คุณภาพ คือ ความรู้ ความชำนาญ ความถนัด คุณค่า แรงจูงใจ
“ประชากรที่อาศัยอยู่ในชาติ เป็นส่วนสำคัญต่อการผลิตสินค้าและบริการ
ทุนมนุษย์ Human Capital
          เป็นแนวความคิดทางเศรษฐศาสตร์ โดยถือว่าการศึกษาเป็นสินค้าที่ใช้บริโภคอย่างหนึ่ง
          ผลตอบแทนจากการตัดสินใจลงทุน ในมนุษย์เกิดประโยชน์ 2 ด้าน
1.       แต่ละบุคคล (รายได้มากขึ้น)
2.       ต่อสังคม social rate of retune
ความหมายของธนาคารโลก
          ทักษะและความสามารถต่างๆ ที่อยู่ในตัวบุคคลหรือกำลังงาน ซึ่งส่วนหนึ่งได้มาจาก การปรับปรุงสุขภาพ และโภชนาการ การศึกษาและการฝึกอบรม
Adams Smith The Wealth of nations 1776เขียนบทความเรื่อง การลงทุนในมนุษย์ Investment in Human Capital 1961
          แนวคิดเป็นเรื่องความแตกต่างของคุณภาพแรงงาน จากการศึกษาค้นคว้าด้าน การฝึกอบรม เพื่อเพิ่มพูนรายได้ตนเองและให้แก่สังคมด้วย
Theodore W.Schultz ได้รับรางวัลโนเบล ร
 การตัดสินใจลงทุน
ทฤษฎีมนุษย์ Human Capital Theory อธิบายได้ดังนี้
          ต้องการ Net benefits จากการลงทุนมากที่สุด
ต้นทุน Costs ได้แก่ ตเนทุนทางตรง อาจรวมต้นทุนทางจิตใจ Psychic cost ของการไม่ชอบเรียน
         
สรุป  การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ให้คุณภาพต้องพัฒนาด้านต่างๆ ที่สำคัญ คือ
1.       สถาบันครอบครัว
2.       การศึกษา (ปฏิบัติงานและจิรยธรรม)
3.       การฝึกอบรม
4.       การดูแลด้านสุขภาพอนามัยและโภชนาการ
5.    ดูแลการอพยพย้ายถิ่นฐาน
6.       ดูแลด้านการข่าวสารกับตลาดแรงงาน
7.       ประสบการณ์ในการทำงาน
8.       คุณภาพทรัพยากรมนุษย์กับสิ่งแวดล้อม

 
แผนการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
แผนการศึกษา(ทั้งในระบบและนอกระบบ)
แผนด้านการฝึกอบรมระหว่างปฏิบัติงาน
แผนการให้ข่าวสารด้านแรงงาน
แผนการดูแลด้านการโยกย้ายถิ่นแรงงาน
แผนการดูแลด้านสุขภาพอนามัย
แผนการดูแลด้านสุขภาพโภชนาการ
แผนพัฒนาจิตใจ สังคม และวัฒนธรรม
แผนการเตรียมให้เกิดวุฒิภาวะในการร่วมกระบวนการทางการเมือง
แผนการจัดเตรียมด้านสิ่งแวดล้อม
เป้าหมาย
ทางเศรษฐกิจ
ทางสังคมและวัฒนธรรม
ทางการเมือง
สภาพแวดล้อม
การพัฒนามนุษย์เป็นกระบวนการเปลี่ยนแปลง  ตั้งแต่ปฏิสนธิ  จนตาย เป็นการเจริญเติบโตในเชิงปริมาณและคุณภาพ
          ปริมาณ – ประชากรในจำนวนที่เหมาะสม ทั้งเพศ และวัยต่างๆ
          คุณภาพ – คือวุฒิภาวะ ด้านต่างๆ ร่างกาย(สุขภาพ) จิตใจ อารมณ์  ความรู้ความสามารถ คุณภาพชีวิต

Country in the world
Developed countries = ประเทศที่พัฒนาแล้ว
Underdeveloped counties, Less – developed countries = ประเทศที่ยังไม่พัฒนา
Developing countries = ประเทศที่กำลังพัฒนาแล้ว
World Bank (IBRD) 1944
          Economic Growth GDP                    Industrialization                   Civilization
          ความเจริญทางเศรษฐกิจ                 การทางภาคอุตสาหกรรม          ความเจริญของอารยะธรรม
Sustainable Development การพัฒนาแบบยั่งยืน
          ในสังคมไทยได้แบ่งเป็น 3 ด้าน
1.       ด้านเศรษฐกิจ Economy
2.       นิเวศวิทย์ Ecology
3.       มนุษย์ Human
         
ดัชนีวัดระดับการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ Indicator of Human Resource Development
ตัวที่บ่งชี้ว่าสังคมนั้นๆพัฒนาแค่ไหน เพียงใด พิจารณาดังนี้
1.       ตัวชี้วัดระดับการพัฒนาการศึกษาโดยตรง
 อัตราส่วนผู้สำเร็จการศึกษาระดับต่างๆ
อัตราระหว่างผู้ประกอบอาชีพสูงกับประชากรทั้งหมด
อัตราส่วนอ่านออกเขียนได้
อัตราส่วนระหว่างวิศวกรและนักวิทยาศาสตร์ต่อประชากรทั้งหมด
อัตราส่วนระหว่างจำนวนนักเรียนในระดับประถมกับประชากรทั้งหมดในวัยนั้น
2.       ตัวชี้วัดด้านการศึกษาโดยอ้อม
ด้านโภชนาการ Nutrition Index
อัตราส่วนแคลอรี่ต่อหัวต่อวัน
ด้านสุขภาพ เช่น ความยืนยาวของชีวิต ข่าวสารด้านสุขภาพ ป้องกันโรค
3.       ตัวชี้วัดด้านเศรษฐกิจ
มูลค่า GDP
4.       ดัชนีการพัฒนามนุษย์ HDI ของสหประชาชาติ
ความยืนยาวของชีวิต
อัตราการอ่านออกเขียนได้
มูลค่าผลิตภัณฑ์มวลรวมภายในประเทศ
5.       ปัจจุบัน ดัชนีชี้วัดด้านความสุข (HPI)
การพัฒนากำลังคน Man power Development มี 2  ระดับ (ระดับชาติ ระดับองค์กร) มี 2 วิธีคือ
1.       การพัฒนากำลังคน
2.       การวางแผนกำลังคน
การวางแผนด้านกำลังคน จะเกี่ยวข้องกับ
อุปสงค์ Demand ความต้องการกำลังคน
อุปทาน Supply การตอบสนอง
การวางแผนพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ซึ่งมีองค์ประกอบของความสุข แบ่งเป็น 3 ระดับคือ
1.       ระดับคุคล คือ
สุขภาพร่างกายดี
สุขภาพจิตดี
สุขภาพสังคมดี
สุขภาพปัญญาดี
2.       ระดับครอบครัว ชุมชน
ปัจจัยดำรงชีพพอเพียง
รายได้ การงาน หลักประกันปัจจัยสี่
ความรู้และศักยภาพในการเรียนรู้
ครอบครัวอบอุ่น
ชุมชนเข้มแข็ง
สิ่งแวดล้อมดี
3.       ระดับสังคม (ระดับชาติ)
ความก้าวหน้าทางเศรษฐกิจ
ความก้าวหน้าของทรัพยากรมนุษย์
ความเจริญทางสังคมวัฒนธรรม
การบริหารจัดการที่ดี
การอนุรักษ์ทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม
สถาบันที่ดูแลและเกี่ยวข้องกับกิจกรรมในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ คือ บ้าน + ตนเอง + โรงเรียน + วัด + และรัฐบาล อันจะนำไปสู่เรื่องราวการพัฒนามนุษย์ ดังนี้คือ
1.       สถาบันครอบครัว family ดูแลตั้งแต่แรกเกิด
2.       การศึกษา Education ตั้งแต่วัยทารก ถึงวัยชรา เป็นการเรียนรู้ตลอดชีวิต Formal , Informal ,Non-formal
3.       การฝึกอบรม Training
4.       ดูแลสุขภาพอนามัยและโภชนาการ Health and Nutrition
5.       การอพยพ Migration ในลักษณะของการเพิ่มคุณภาพทรัพยากรมนุษย์
6.       ข่าวสารที่เกี่ยวกับตลาดแรงงาน Job-market Information
7.       ประสบการณ์ในการทำงาน Work Experience
8.       สภาวะแวดล้อม Environment
 Work ของ อ.ชลิดา
1.       Paper
2.       Present
3.       power point
4.       บรรณานุกรม การอ้างอิง
เรื่องที่ค้นคว้า(เน้นประเทศไทยเอาประเทศอื่นเปรียบเทียบ)
1.       คุณภาพชีวิต และการพัฒนาคุณภาพชีวิต (ความหมายและหลักการ การนำไปใช้ แล้วได้อะไร)
2.       ความสุขและตัวชี้วัดความสุขของคนในชาติ(อธิบายเรื่อง HDI และค้น HPI )
3.       แปรถิ่นเปลี่ยนฐาน (สร้างการปกครองท้องถิ่นให้เป็นรากฐานประชาธิปไตย) ใช้หนังสือของ ดร.เอนก  เหล่าธรรมทัศน์ เรื่อง “แปรถิ่น เปลี่ยนฐานะ : การสร้างการปกครองท้องถิ่นให้เป็นรากฐานของประชาธิปไตย” นศ.ต้องย่อเพียงตอน ไม่ใช่ทั้งบท ควรไปหาซื้อมาอ่านซะให้ได้ ที่ซีเอ็ดบุ๊ค
4.       วาทกรรม การพัฒนา (กลุ่ม 4) อธิบายความหมาย คืออะไร ประโยชน์อะไร นำมาเกี่ยวข้องกับการพัฒนาอย่างไร
5.       แนวทางการพัฒนาที่ยั่งยืนในประเทศไทย จากหนังสือ “การพัฒนาที่ยั่งยืน”(ความหมาย ประโยชน์ การนำไปใช้)

 หมายเหตุ ทำรายงาน 2 ชุด ส่งและให้อาจารย์